本刊讯 9月25日，中秋、国庆双节来临之际，液光集团副总经理沈根宝带领相关工作人员，来到上海市虹口区军队离休退休干部第一休养所，向为人民军队建设做出贡献的军队离退休老干部们致以崇高的敬意和节日的问候。

沈根宝等液光集团人员与离退休老干部代表们欢聚一堂，畅叙峥嵘，共话佳节。干休所政委潘亚萍、所长许朝辉一同参加了座谈会，会后，集团向全所老干部赠送了月饼礼盒。

集团“双拥”工作备受肯定

在茶话会上，干休所潘政委对液光集团的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

拥政爱民是双拥的含义之一，是人民军队群众工作的重要内容，也是干休所的使命所在。潘政委说，自从干休所和液光集团建立了双拥共建关系以来，双方就一直保持着频繁密切的交流互动，包括以往邀请老所长为液光集团作专题辅导报告，派过支部前往液光集团开展理论授课等等，收获丰硕，成效显著。双方还将继续朝着稳中有进的态势前进，共创军民共建工作的新高度。

“拥军”，是集团的光荣

沈总表示，这次很荣幸能代表集团来看望老干部们。沈总代表集团，祝福离退休老干部们在这个中秋、国庆双节，以及往后的每一天日子里都过得幸福安康，寿比天高。

助力增强老干部的幸福感、获得感，是集团在拥军优属方面工作的着力点之一。沈总表示，人民军队在新中国的诞生、中国特色社会主义的建设之路上持续发挥着不可替代、不可磨灭的巨大作用。1949年之前的中国，是一个国难深重、战火纷飞的年代，人民军队坚守信念，排除万难，取得了一场又一场的战役胜利，为新中国的诞生奠定了扎实的基础。解放后的71年间，人民军队持之以恒，永葆本色，筑起了一道守疆卫国的长城，坚定抵御虎视眈眈的外敌和不怀好意的侵袭，为中国特色社会主义的建设之路提供了稳固的保障。如今大家生活在和平的环境之下，靠的就是党领导的这支人民军队。

在座的各位老干部都已年过九旬，都是经历过抗日战争、解放战争的老兵，都为革命、建设、改革事业做出了重要贡献，是一辈子都敬仰的对象。集团一直在致力于拥军这一块工作，就是希望能够尽自身的一份绵薄之力，让各位离退休老干部们能够共享集团业绩发展的成果，共襄中国飞速发展的盛举，这是集团的职责所在，而且还会继续不断地做下去。

尊军爱兵，集团多措并举

积极支持退伍退役军人转业，则是集团在拥军优属方面工作的另一个着力点。沈总向与会的老干部代表们汇报了集团的基本情况。集团董事长以前也是部队的，陆军海军都呆过，转业以后选择了自主创业这样一条前路坎坷的方向。过去漫长的二十多年，董事长始终没有忘记自己一生中最为光辉的军人身份，“拥有从军经历”始终都是新员工招募时最优先考虑和选择的条件，以实际行动去帮助为国奉献的子弟兵踏入社会。

集团现有员工6000余人，其中45%都是退伍退役的军人，用军事化标准建设队伍，就成了自然而然、应运而生的思路。从部队到社会，是一个不小的身份转换，曾经的军人也难免会存在这样那样的不适应。军事化标准的队伍建设，能够营造一种“回到了部队”的感觉，加深同事之间彼此的“战友情”，帮助转业的军人们更好更快地融入到集团、社会的大家庭之中。

以优异成绩向老前辈汇报

市容环境服务是一个劳动密集型的行业，工作主要依靠的是人。集团要在这个行业之中站稳脚跟，谋求发展，统一高效的指挥系统必不可少。“我们在管理上，是按照部队的要求在这么做，因为管理严了，工作的成效就上去了，成效上去了以后，我们的业务发展就快了。”沈总感慨地提道，“包括虹口区、长宁区、黄浦区、静安区、普陀区在内的30多个街道，以及机场，都有液光集团的队员，社会效益和经济效益还是不错的。”

这几年，集团领导层更在加紧拓展上海以外的市场，谋求业务上的更大发展。很多地方都还是新兴市场，并且马上就会有几个大项目落地执行了。更多的市场，需要的是更多的新员工，集团还会一以贯之地优先考虑和招募转业军人。2018年，中华人民共和国退役军人事业部成立，包括上海在内的全国各地也相继成立了退役军人事务局，标志着退役军人管理进入了新的纵深阶段。集团在现有的内部政策基础上，响应政府的号召，将拥军优属工作更进一步地融入到集团的发展之中。

听取了沈总的汇报后，在座的离退休老干部代表们充分肯定了液光集团在军民共建方面的努力和取得的成果，期望集团再接再厉，不断奋进，并祝愿集团的发展能够越来越好。大家畅所欲言，相谈甚欢，回顾了新中国的发展和变迁，以及从军生涯中的点滴回忆。

茶话会结束之后，沈总一行与老干部代表们举行了简短的月饼礼盒赠送仪式，双方合影留念。一百多盒精美礼盒月饼代表着全体液光人的心意，将会送到全所每一户老干部的家中。